善良的岳母观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2016

导演: 강정훈

剧情介绍

 케이는 아내와 함께 장인어른을 모시고 산다.
  그런데 장인어른이 비서였던 미오와 재혼을 하면서
  얼결에 젊고 아름다운 장모까지 함께 살게 된다.
  행복한 신혼 생활을 즐기는 젊은 장모를 볼 때마다
  알 수 없는 욕정에 타오르던 케이는
  결국 미오에게 뜨거운 탐욕의 손을 뻗는다.



评论:

  • 姿桂 3小时前 :

    啥玩意,导演和编剧真不行,虽说我更不行……

  • 壤驷以松 4小时前 :

    真羡慕丹麦人,连荒岛余生都是简单模式。他们有两个人,有用不完的燃料吃不完的食物,甚至还有个安全屋,在北极生活八百多天俩人的胡子都没有丝毫变化,心理上最大的危机是幻想出来一出三角恋,最后被契而不舍的救援队救了。PS:结局处有大船的彩蛋。

  • 士如曼 1小时前 :

    虽然非常的cliche,但还是很欢乐的。gay版傲慢与偏见+1

  • 居夏青 6小时前 :

    冲着杨伯文看的,没想到收获的是21世纪喜剧钙版傲慢与偏见。缺点和优点同样显著,一边疯狂叠梗一边自我吐槽,对流行文化和种族、性向、阶级差等进步叙事的拿捏像极了手法熟练但水平有限的同人产出,包括“其它人都是妖艳贱货只有我是白莲花”的梗俗到了极致。一切都不妨碍Fire Island成为很长时间以来让我笑得最开心的爱情喜剧,谢谢JKB毫无保留地、超大声地写出这个在酒池肉林中寻找真爱的老套故事。实现了我很久以来的一个猜想,Gay rom com真的可以这么拍,全世界通行的爱情套路可以经过再创作、摈除旧时代和异性恋霸权的糟粕之后完美套用在任何性向的关系上,让人心动的内核不会变,不管是女性向的腐剧还是男性向的gay romance。另外,钙版达西的演员实属我的茶!

  • 徐星汉 7小时前 :

    Dramatic gay版的《傲慢与偏见》,但会引发人的思考。虽然最后以romance结尾,可他们对待感情和性的随性又让人担心能有多长久,当然也许根本他们都不在意“长久”这个问题(真是世界又有几多长久可言)。至少有Howie和Noah想法不同的人吧,有人相信长久有人享受当下,每个人遵从自己的心就好。细节处理不够好,也不浪漫,就是在赶剧情吧,只值三颗星,不过很久没看这种类型的电影了,多给一星算是鼓励吧。

  • 中攸然 2小时前 :

    唯一一处正常的地方就是主角认为《以你的名字呼唤我》很无聊

  • 居荌荌 5小时前 :

    表里不一的dex是对欧美政治正确的反讽吗?!

  • 哲骞 4小时前 :

    五星鼓励!伊丽莎白和达西……就是,故事走向不用猜,所以,经典可以套用。值得欢乐得看一看

  • 呼芳菲 4小时前 :

    我擦,疯狂往老夫身上扔糖啊!亲他!!抱他!!告诉他你爱他啊!!为啥好想看下一部啊???

  • 华翰 0小时前 :

    Noah像吃了炮仗似的全称怼人

  • 仝曼丽 6小时前 :

    没看直接评:A pile ccs keep twittering😑

  • 家忆枫 3小时前 :

    以前我认为只有同志单纯的追求爱情,不会像直人婚姻那样追求附加值,但其实并不是这样,但凡想要获取长久稳定的亲密关系,这些附加值是前提,如果只是追求及时行乐,建议忽略这部电影。借用《傲慢与偏见》的故事框架,还是有些想法的,蜻蜓点水般的触及到那条存在于同志内部的鄙视链,但也有点避重就轻,自嗨式的沉浸在合家欢的剧情里…

  • 宝雨信 0小时前 :

    还是可以四星鼓励一下。JKB也太有颜有才了吧,自编自演。其实实质上还是有点段子集,但是好在俩亚裔男主的设置,一个旁白自述,另一个补白照应。突然发现,看完也没有那么想念在UWS的日子和FI的时光,挺好。

  • 家荣 5小时前 :

    除了讲句陈腐也没那么糟,不过换个思路陈腐不就是糟?

  • 俊恒 1小时前 :

    有点像海外版男同小时代?

  • 丽初 2小时前 :

    北极聊照片,聊多了有了爱情幻觉,因为没有原因的就是不想留张纸条,成就了一段英雄故事。

  • 孟希蓉 5小时前 :

    影片后半部靠幻觉凑故事有些无聊 前半部情节很不错

  • 帅白翠 0小时前 :

    本来以为是porn,没想到是纯爱电影,被骗了

  • 克楠 2小时前 :

    对傲慢与偏见架构的作品都没什么太大的喜好,很平淡的能看下去的,简单来说就是两个普普条件男钓上层男的故事

  • 卫留成 7小时前 :

    天呐为什么我好喜欢这个故事!虽然结局有点俗套但是不可否认happy ending真的很happy啊。最羡慕的就是他们一群朋友可以像家人一样。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved